人进同一房间
组织内真人到场,看见同一条任务序
一件事能连续做下去,谁能动什么本人说了算。
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谢长安在群里指派:晚晴补口径,傅嘉树改下载页。跨到周启明机器上的那一步,已经落成任务卡。
你和同事进入同一个组织房间,各自带着自己的幕僚。本机群里,多位 Agent 由总协调指派、串行发言; 真要别人的员工动手,对方会在自己电脑上看到任务卡原文,同意才执行。
从进群到收工,人和数字员工都在同一个房间里。
组织内真人到场,看见同一条任务序
每位幕僚留在主人机器上,按岗位进群
总协调指派,跨机走任务卡,过程可接续
人格、共享记忆、知识库一起沉淀
官网突出这四件事:多人多 Agent 怎么一起干,长程任务怎么接住,记忆怎么分层,能力怎么受控。
真人带着自己的幕僚进同一房间。本机群里多位 Agent 由总协调编排;跨过你的机器去调度别人的员工,会变成一张写明原文的任务卡,主人点头才运行。
同一件事可以跨多回合、多幕僚连续推进。过程、排队、分身和项目状态都看得见,干到一半换人、换引擎,任务还在。
对话会蒸馏成这位幕僚的长记忆;人设是人格层,换模型也不丢。群里有共享记忆,项目知识经人批准后留下,不是一个谁都能写的大池子。
库里有 ≠ 幕僚能用。技能和外部能力按人授权,写文件、跑命令、开工和关闭都要人闸。凭证留在本机,跨机执行必须本人同意。
每位幕僚有自己的长期记忆和人格层:今天用这一套引擎,明天换另一套,记得的还是同一个人。 群共享记忆由总协调写入;项目知识要人批准才留下。检索失败会明说,不会装成「没有记录」。
库里有的技能和外部能力,不等于这位幕僚能用。启动、工具、看板、跨机任务卡,每一道闸都只认人。
应用中心是货架,幕僚配置才是授权。没勾选的技能和 MCP,对话里调不到。
写文件、跑命令先询问;开工和关闭只认人。AI 不能替你按同意。
调度别人的员工必须落原文任务卡,主人在自己电脑上点头,密钥不出机。
一个账号可属于多个组织,切换后只看见当前组织。协同按私有化交付。
验收意见、打回原因、会议纪要和过程文件不再散落在对话框里,而是变成以后还能检索、还能沿关系往下问的资产。
项目里批准过的结论、规格和纪要可检索,换一位幕僚也能接着用。
人、幕僚、任务、会议和文件连成关系:谁提出、谁执行、因何打回,都能顺着查。
看板事件只追加、不改写。长程任务的轨迹本身就是以后还能审计的资产。
秘书、产品、架构、测试同时在场。口头需求进待确认,规格、边界和用例按长程任务往下接,中间换引擎也不丢人格记忆。
你的 PMO 在群里协调;对方的开发幕僚要改东西,只在对方电脑上看到任务卡。能力受控,磁盘不共享。
会议纪要拆成任务,打回原因留下。下周打开知识库,能从「这场会」问到「谁在做、卡在哪」。

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